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為(wei)認(ren)真(zhen)貫徹落(luo)實黨中央(yang)、省(sheng)委(wei)、市委和(he)集團(tuan)黨(dang)委關(guan)於作風建設(she)部(bu)署要求，2023年8月(yue)7日，集(ji)團黨委委員、紀(ji)委書(shu)記(ji)、監(jian)察(cha)專(zhuan)員朱(zhu)惠(hui)敏(min)主持召(zhao)開集團幹部作(zuo)風(feng)突(tu)出(chu)問題專項(xiang)治理工作調度會。集團幹部作風突出問題專項工作組(zu)成(cheng)員和5家(jia)子(zi)公司(si)相關責任(ren)人(ren)員參加會(hui)議。

會上，餘(yu)海(hai)波(bo)傳達學(xue)習(xi)了(le)《景(jing)陶(tao)集團幹(gan)部作風突出問(wen)題(ti)專項治(zhi)理的實(shi)施方案(an)》及(ji)《關於成立(li)景陶集團幹部作風突出問題專項治理工作領(ling)導小(xiao)組通(tong)知(zhi)》。各(ge)專項工作組成員(yuan)就(jiu)如(ru)何(he)落實好作風建設工作提(ti)出了合(he)理的建議(yi)。

朱惠敏指(zhi)出，幹部作風突出問題專項治理工作是(shi)集團今年(nian)重點工作之(zhi)一，各部門(men)、子公司要(yao)深刻認識(shi)加(jia)強幹部作風建設的重(zhong)要性(xing)，切(qie)實履(lv)行專項治理(li)的(de)主體(ti)責任，各負(fu)責人要以上(shang)率(lv)下，帶(dai)頭(tou)轉(zhuan)作風樹(shu)新風，推動(dong)幹部作風突出問題專項治理工(gong)作走深(shen)走(zou)實。

朱惠敏強調(diao)，一(yi)要高度(du)重視，迅(xun)速(su)傳(chuan)達(da)到(dao)位。各部門、子公(gong)司要積極(ji)配合、高(gao)度重視(shi)，把(ba)集團關於作風建(jian)設工作部署要求(qiu)迅速傳達各自單(dan)位(wei)每(mei)位員工，動員全(quan)集團上下(xia)進一步凝(ning)聚共(gong)識，嚴抓(zhua)作風建設不(bu)動搖(yao)。二要聚(ju)焦重點(dian)，開(kai)展(zhan)監督檢查(cha)。要求專項工作組堅(jian)持(chi)問題導(dao)向(xiang)，緊(jin)盯(ding)“躺(tang)平(ping)式”幹部、違(wei)規(gui)吃喝(he)、違規收(shou)送(song)禮品禮(li)金(jin)等幹部作風突出問題開展專項督查，對(dui)上班玩(wan)遊戲、睡(shui)覺(jue)、打牌(pai)、溜崗(gang)、遲(chi)到早(zao)退(tui)等工作紀律(lv)情(qing)況(kuang)，采(cai)取明察暗(an)訪(fang)、交(jiao)叉(cha)檢(jian)查等(deng)方(fang)式(shi)開展日(ri)常(chang)督(du)查。三(san)要建章立製，促(cu)進(jin)規範(fan)管(guan)理。各部門、子公司要結(jie)合自(zi)查自糾和監督檢查發現的問題，深入(ru)查找(zhao)製(zhi)度建設中(zhong)存(cun)在(zai)的短(duan)板(ban)與(yu)弱(ruo)項，切實抓好建章(zhang)立製工作，形(xing)成靠(kao)製度管人管事(shi)的長(zhang)效(xiao)機(ji)製，推(tui)動作風建設常態(tai)長效。四要嚴肅(su)查處，強化(hua)執(zhi)紀問責。集團紀委要始(shi)終(zhong)保(bao)持嚴的基(ji)調，對發現(xian)的作風問題露(lu)頭就打(da)，做到發(fa)現一起，嚴肅處理一起(qi)。同時(shi)要優(you)化信(xin)訪舉(ju)報(bao)渠(qu)道(dao)，進一步(bu)持續釋(shi)放(fang)一嚴(yan)到底(di)的強(qiang)烈(lie)信號(hao)。

會議還(hai)通報了我(wo)市(shi)關於(yu)幹部作風突出問題典(dian)型(xing)案例(li)。

                                            文：沈(shen)華(hua)燕(yan)   圖(tu)：藤(teng)菲(fei)、沈華燕